Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die von anderen Unternehmen zu uns gewechselt haben, beurteilen den Onboarding-Prozess äußerst positiv. Dies betrifft einerseits die Informationen zum Unternehmen und den Ablauf an sich, wie auch die Integration ins Team und die Vorbereitung auf die neue Tätigkeit.
Damit erreichen wir eine hohe Zufriedenheit und sind auch für unsere neuen Kolleginnen und Kollegen ein zuverlässiger und gefragter Arbeitgeber.
Mit freundlichen Grüßen
Günter Dreher Andreas Fischer
-Vorstand-
